人事客服五险一金双休G

一、岗位职责：

1、电话或接待员工咨询问题的解答

2、对接客户联系人，并完成每月人员增减变动及外出申报等工作

3、员工档案材料的整理归纳，以及社保表及人员统计汇总表等

二、任职要求：

1、大专及以上学历，专业不限，人力资源和社会保障专业可优先考虑

2、有亲和力，具备服务意识，有责任心，细致有耐心

3、处事应变灵活，有一定的沟通能力

三、薪资

基本工资 绩效 提成 奖金 交通补助 餐补 话补=2500--3000 ；

四、福利

1）五险一金；

2）提供统一工装，优越的办公条件及办公环境；

3）早八晚五、双休、法定节假日、带薪年假；

3）生日补助、住宿补助、交通补助、餐补、话补；

4）一年至少一次国内旅游、每年至少一次出国游机会；

5）年节物质福利，随时随地任性红包福利；

6）每月丰富的文娱竞技活动，物质、精神奖励双丰收；

7）不定期的专业相关外出公费学习机会；

8）外地伙伴可提供集体宿舍，缓解可能的生活压力，感受家的文化。